Компетенция собственника:

• утверждение и изменение Устава Образовательной организации;
• определение приоритетных  направлений  деятельности Образовательной  организации, принципов формирования и использования ее имущества;
• определение порядка приема в состав Собственников Организации и исключения из него;
• образование других органов Образовательной организации и досрочное прекращение их полномочий;
• утверждение годового отчета и бухгалтерской (финансовой) отчетности Образовательной организации; 
• принятие решений о создании филиалов и об открытии представительств Образовательной организации;
• принятие решений о создании Образовательной организацией других юридических лиц, об участии Образовательной организации в других юридических лицах;
• принятие решений о реорганизации и ликвидации Образовательной организации, о назначении ликвидатора и об утверждении ликвидационного баланса;
• утверждение аудиторской организации или индивидуального аудитора Образовательной организации;
• утверждение финансового  плана Образовательной организации и  внесение  в  него изменений;
• решение вопросов материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса;
• привлечение для уставной деятельности Образовательной организации дополнительных источников финансирования и материальных средств, включая использование банковского кредита;
• созыв Педагогического совета Образовательной организации;
• организация и совершенствование методического обеспечения образовательного процесса;
• утверждение расписания и режима работы Образовательной организации;
• утверждение правил внутреннего трудового распорядка Образовательной организации и иных локальных актов;
• согласование кандидатуры Главного бухгалтера и заместителей Директора по направлениям образовательной деятельности;
• формирование Попечительского Совета Института и досрочное прекращение его полномочий, а также его отдельных членов.
• Все решения принимаются Собственником Образовательной организации единолично.

Компетенция директора:

• представляет интересы Образовательной организации, действует от ее имени без доверенности;
• осуществляет оперативное руководство деятельностью Образовательной организации;
• распоряжается средствами и имуществом Образовательной организации, в порядке, определенном настоящим Уставом, действующим законодательством;
• заключает Трудовые договоры с работниками Образовательной организации, выдает доверенности;
• открывает расчетные и иные счета Образовательной организации в банковских и кредитных организациях;
• в пределах своей компетенции издает приказы и распоряжения, от имени Образовательной организации заключает договоры;
• утверждает штатное расписание в пределах выделенных средств фонда оплаты труда и распределяет должностные обязанности;
• созывает Общее собрание работников Образовательной организации;
• осуществляет подбор и прием на работу персонала Образовательной организации и несет ответственность за уровень их квалификации;
• увольняет, поощряет и налагает взыскания на персонал Образовательной организации;
• в установленном порядке представляет бухгалтерскую и статистическую отчетность в соответствующие органы, определенные законодательством;
• составляет и представляет на утверждение Собственнику Образовательной организации ежегодные отчеты о поступлении и расходовании средств;
• непосредственно обеспечивает осуществление образовательного процесса в соответствии с настоящим Уставом;
• обеспечивает организацию и выполнение мероприятий по охране труда и технике безопасности жизни и здоровья обучающихся;
• обеспечивает организацию и выполнение мероприятий по гражданской обороне в случае чрезвычайных ситуаций;
• несет персональную ответственность за деятельность Образовательной организации перед Собственником, государственными органами и общественностью;
• назначает на должность Главного бухгалтера Образовательной организации и Заместителей Директора по направлениям образовательной деятельности по согласованию с Собственником;
• регулирует в Образовательной организации деятельность общественных (в том числе молодежных) организаций, разрешенных законом;
• при необходимости заключает договоры с независимыми внешними аудиторами, определяет размеры их вознаграждения.

Компетенция Общего собрания:

• вынесение на рассмотрение Собственнику Образовательной организации рекомендаций по вопросам материально-технического обеспечения, оснащения и совершенствования образовательного процесса;
• обсуждение и принятие коллективного договора, выдвижение представителей работников для участия в Комиссии по ведению коллективных переговоров и подготовке проекта коллективного договора, которая создаётся для решения вопросов заключения, изменения и дополнения коллективного договора при наличии инициативы работников или работодателя;
• обсуждение и принятие правил внутреннего трудового распорядка по представлению Директора Образовательной организации;
• определение численности и сроков полномочий комиссии по трудовым спорам, избрание ее членов, формирование других комиссий, в том числе по охране труда и соблюдению техники безопасности, а также по решению вопросов социальной защиты.
• Педагогический совет является коллегиальным органом управления Образовательной организации. Педагогический совет Образовательной организации состоит из штатных педагогических работников Образовательной организации.

 Компетенция заместителя директора по учебной части:

• организует деятельность образовательной организации в соответствии с законодательством, уставом организации и иными нормативными правовыми актами.
• организует текущее и перспективное планирование деятельности образовательной организации.
• координирует работу преподавателей, а также разработку учебно-методической и иной документации, необходимой для деятельности образовательного учреждения.
• осуществляет контроль за качеством образовательного процесса, объективностью оценки результатов образовательной деятельности обучающихся, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта, федеральных государственных требований. Организует работу по подготовке и проведению аттестации.
• осуществляет контроль за качеством учебного процесса, за выполнением учебного плана и программ. Осуществляет организацию работ по подготовке и проведению аттестации обучающихся. Обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации.
• осуществляет организацию учебного процесса, разработку планов по организации учебной работы. Осуществляет контроль за учебной нагрузкой обучающихся. Координирует составление расписания учебных занятий.
• отвечает за заполнение документов аттестации, ведет книгу учета и выдачи бланков удостоверений.

Компетенция Попечительского совета:

• контролировать правильности расходования Образовательной организацией добровольных взносов и пожертвований;
• обсуждать вопросы финансирования уставной деятельности Образовательной организации членами Попечительского совета;
• запрашивать у Собственника заключение о доходах и расходах Образовательной организации на соответствующий год и отчет о финансовой деятельности Учреждения;
• участвовать в проведении экспертиз проектов и программ Образовательной организации;
• готовить предложения по улучшению производственной и финансово-хозяйственной деятельности Образовательной организации;
• давать консультации Директору Образовательной организации по вопросам своей деятельности;
• определять основные направления своей деятельности;
• оказывать содействие руководству Образовательной организации в: - определении потребностей в специалистах конкретной направленности, выработке предложений по подготовке и переподготовке специалистов по новым направлениям; - расширении связей Образовательной организации с предприятиями, организациями Санкт-Петербурга, России, а также с зарубежными образовательными организациями, научными и научно-общественными организациями; - распространении информации о работе Образовательной организации.
• определять свое мнение о состоянии баланса, прибыли и убытков Образовательной организации в докладах о проделанной работе и высказывать предложения по планам Образовательной организации;
• сообщать свою точку зрения и давать рекомендации по вопросам использования средств Образовательной организации, а также относительно деятельности отдельных членов ее руководящих органов и их деятельности в целом.

Компетенция Педагогического совета:

• принятие решения об отчислении обучающегося;
• разработка проекта расписания и режима работы Образовательной организации;
• разработка проекта правил внутреннего трудового распорядка Образовательной организации и иных локальных актов;
• разработка образовательных программ, учебных планов, учебно-производственных планов;
• рассмотрение вопросов деятельности Образовательной организации, вынесенных на рассмотрение Директором Образовательной организации или Собственником.
• Педагогический совет созывается Собственником Образовательной организации. Срок полномочий Педагогического совета Образовательной организации определяется сроками действия трудовых договоров, заключенных с педагогическими работниками.
• В заседании Педагогического совета могут принимать участие все педагогические работники Образовательной организации. Педагогический совет собирается Директором Образовательной организации не реже одного раза в четыре месяца. Педагогический совет считается правомочным, если на его заседании присутствует более половины от числа его  членов.
• На заседании Педагогического совета избирается председатель и секретарь.
• Председатель Педагогического совета проводит заседание, Секретарь составляет Протокол.
• Педагогический совет принимает решения открытым голосованием. Решения на заседании Педагогического совета принимаются простым большинством голосов от числа                присутствующих на заседании членов Педагогического совета.
• Граждане, выполняющие работу на основе гражданско-правовых договоров, заключенных с Образовательной организацией, не являются членами  Педагогического совета, однако могут присутствовать на его заседаниях.
• В целях повышения качества образовательной деятельности и совершенствования методов управления Образовательной организации в Организации создан и действует Попечительский Совет – совещательно-наблюдательный коллегиальный орган Организации, в который могут быть избраны физические лица и представители юридических лиц, оказывающие содействие уставной деятельности Образовательной организации.